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匈牙利 · Investment Work · Visa decision brief

投资项目就业目的居留

Residence Permit for Employment for the Purpose of Investment

这不是“投资人居留”,而是与匈牙利投资项目实施相关的就业许可。关键在雇主、投资项目、group employment prior approval 和主管部长支持文件。

如果你是被雇佣到具体投资项目实施中,雇主已有 group employment prior approval,并能提供外经主管部长相关支持/接受文件,可以继续;如果你只是自己投资、普通就业或没有项目级官方文件,这条路应先停下。

最近复核
OIF / Enter Hungary · 2026-06 复核
路径类型
投资项目雇佣 / employment tied to investment project
主管机构
National Directorate-General for Aliens Policing

Fit check

先判断它是不是你的路径

这页先不从材料开始,而是先回答一个更实际的问题:你是不是这条路径的自然申请人。

你的雇主是否已经拥有投资项目用工所需的官方 prior approval 和部长级支持/接受文件?

更适合

  • 雇主是具体投资项目实施方或相关承接方。
  • 雇主已有 prior approval for group employment。
  • 项目有主管部长出具的 agreement 或 support acceptance certificate。
  • 申请人的岗位、合同和工作地点直接服务该投资项目。
  • 住宿、保险、工资和退出条件能完整说明。

需要先停下

  • 只是自己准备投资或成立公司。
  • 普通雇主 offer 与投资项目没有直接关系。
  • 雇主没有 group employment prior approval。
  • 拿不到主管部长相关支持/接受文件。
  • 住宿安排在投资项目地点但没有主管许可或容量证明。

Five checks

你先核验这 5 件事

投资项目就业先核项目和雇主批准,再核个人雇佣、住宿和单一申请程序。

01

投资项目

岗位必须服务于具体投资项目实施,不能把普通就业或个人投资混同进来。

02

雇主批准

OIF 要求雇主具备 legally defined prior approval for group employment。

03

部长文件

需有为实施投资项目出具的 agreement 或 support acceptance certificate,主管机关以申请日官方口径为准。

04

雇佣证据

preliminary employment agreement 或 employment relationship 文件需说明岗位、工资和工作地点。

05

住宿安排

如果住宿在投资地点并与当地居民分隔,需核主管许可和容量证明等附加要求。

Route switch

如果这条路不适合你

如果前面的核验点卡住,不要急着换国家。先看匈牙利内部有没有更自然的承接路径。

Employment

普通雇佣应回到就业目的居留。

Guest Investor

核心是个人投资身份时看 Guest Investor。

Business Activity

核心是自己经营公司时比较商业经营/客人自雇。

Corporate Card

公司高管或特定企业角色可比较 Corporate Card。

Process

办理顺序

先让项目和雇主文件成立,再进入个人申请;顺序反了会很危险。

  1. 01

    确认投资项目性质

    核项目是否属于 OIF 口径下投资实施用工。

  2. 02

    核雇主 prior approval

    确认雇主已获 group employment prior approval。

  3. 03

    核部长支持文件

    确认 agreement 或 support acceptance certificate 是否齐备。

  4. 04

    整理雇佣和住宿

    准备合同、工资、岗位、项目地点住宿和保险材料。

  5. 05

    提交单一申请

    通过 OIF/Enter Hungary 或适用渠道递交并采集生物信息。

Risks

常见误区

MISLABEL

误当投资人签证

这条路是投资项目就业,不是个人投资移民。

APPROVAL

缺少雇主 prior approval

没有 group employment prior approval,路径根基不足。

MINISTER

部长文件缺失

主管部长支持/接受文件是 OIF 明示的关键附件。

PROJECT

项目与岗位脱节

岗位必须能说明为什么服务于投资项目实施。

Evidence

材料、费用和官方来源

证据链要证明项目真实、雇主获批、岗位服务投资项目,并且个人生活安排闭合。

先把证据链闭合

  • 项目证据投资项目说明、合同、实施计划和雇主角色。
  • 官方文件group employment prior approval、部长支持/接受文件和 OIF 当前口径。
  • 雇佣证据合同、岗位、工资、工作地点、工时和项目关联说明。
  • 居住证据住宿、保险、返程资金、照片和 Enter Hungary 递交记录。

费用先看显性项

预算不按个人投资额判断,而是看工资、项目住宿、保险、返程和文件准备成本。

工资
合同工资需覆盖在匈生活和项目工作期间基本支出。
项目住宿
项目现场住宿可能需要额外主管许可和容量证明。
文件成本
雇主批准、部长文件、翻译、公证、申请费和补件成本。

FAQ

高频问题

这是不是匈牙利投资移民?

不是。OIF 页面讲的是为实施投资项目而就业的居留许可。

我自己投资买资产可以走吗?

不能直接这样判断;这张卡核心是雇主和投资项目用工,个人投资另看 Guest Investor 或商业路径。

为什么标成复杂路径?

因为它依赖项目级批准和部长文件,不适合自动承诺可行性。

Atlas / 政策图谱

本国政策专题与同欧洲动态

  1. 同欧洲2026-06-12

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    5 月 8 日我们写过葡萄牙国籍法进入执行观察期。现在它已经越过观察:Lei Orgânica n.º 1/2026 于 2026 年 5 月 19 日生效,普通第三国申请人入籍居住期变为 10 年,EU / CPLP 为 7 年,未决申请继续按旧法处理。真正的问题不再是“葡萄牙是不是变难”,而是你的 file 到底属于已递交、已在居留路径但未递交、还是 5 月 19 日后才启动。对中国申请人来说,这条线会直接改变 D7、D8、工作居留、黄金签证和家庭规划的时间模型。

  2. 同欧洲2026-06-08

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    荷兰 Highly Skilled Migrant 常被讲成“有荷兰 offer、工资够就能去”。真实制度更像一张 sponsor ledger:只有 IND 认可担保人能递交,高技能工资线按 30 岁、30 岁以下和 reduced salary criterion 分层,薪资还必须按月、可核、符合市场水平。对中国申请人来说,重点不是荷兰缺不缺技术人才,而是这家雇主是否在公开认可名单里,这份工资是否能被 IND 当作有效 salary criterion,以及换雇主、毕业后低薪线和家庭计划会不会让路径断账。

  3. 同欧洲2026-06-03

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    爱尔兰 Critical Skills Employment Permit 很容易被误读成“拿到高薪 offer 就能去爱尔兰”。真实系统更像一座桥:一端是两年 job offer、职业清单、薪资线和雇主真实性,另一端是 21 个月后的 Stamp 4。对中国申请人来说,重点不是爱尔兰缺不缺人,而是你的岗位、工资、雇主、职业代码和家庭计划能不能从工作许可走到可自由工作的居留权限。

  4. 同欧洲2026-05-29

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    很多人把移民决策理解成国家偏好:喜欢加拿大、想去澳洲、觉得德国便宜、听说英国涨薪、担心美国排期。真正的第一步不是选国家,而是识别自己会被哪一种系统筛选。打分制看可量化画像,雇主担保看岗位信用,配额队列看时间和出生地,居住闭环看你能不能把短期身份走成长期身份。国家只是表层,系统才是底层。

  5. 同欧洲2026-05-27

    EU Talent Pool 不是欧洲工作签证:它真正改变的是雇主和海外人才如何相遇

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  6. 同欧洲2026-05-20

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