塞浦路斯 · ICT Mobility · Visa decision brief
欧盟 ICT 流动
Intra-corporate Transfer Mobility
塞浦路斯 ICT Mobility 适合已经在另一个欧盟成员国持 ICT 许可的集团内部调派人员，短期或流动到塞浦路斯同集团公司工作。它不是普通入境工作许可。
如果你已经持有第一成员国签发的 ICT 许可，并且塞浦路斯公司属于同一集团，可以继续看通知和流动规则；如果你还没有欧盟 ICT 许可，应先看本地 ICT 或普通就业。
- 最近复核
- Migration Department / gov.cy · 2026-06 复核
- 路径类型
- 欧盟 ICT 许可持有人赴塞浦路斯同集团流动
- 主管机构
- Migration Department
Fit check
先判断它是不是你的路径
这页先不从材料开始，而是先回答一个更实际的问题：你是不是这条路径的自然申请人。
你是否已经持有其他欧盟成员国签发的 ICT 许可，并且只是在同集团内流动到塞浦路斯？
更适合
- 已持其他欧盟成员国签发的 ICT 许可。
- 塞浦路斯接收公司与第一成员国公司属于同一集团。
- 赴塞浦路斯工作期限、地点和职责明确。
- 公司能在正确时间向 Migration Department 完成通知。
需要先停下
- 还没有任何欧盟 ICT 许可。
- 塞浦路斯公司与原雇主没有同集团关系。
- 计划长期留在塞浦路斯工作，却只按短期 mobility 准备。
- 公司没有准备通知或误以为可以直接入境工作。
Five checks
你先核验这 5 件事
ICT Mobility 要先核验第一成员国许可、同集团关系、通知、天数和异议风险。
第一成员国 ICT 许可
确认许可仍有效、类别正确，并允许在欧盟 ICT 框架下流动。
同集团塞浦路斯实体
塞浦路斯公司必须属于同一集团，且工作内容与调派安排一致。
90/180 天边界
短期 mobility 按任意 180 天最多 90 天判断；超过或长期安排需看其他规则。
通知时点
通知可在申请第一成员国 ICT 时同步，或持证后需要流动时提交。
塞浦路斯异议
若 Cyprus 在期限内提出异议，申请人须停止工作并离开。
Route switch
如果这条路不适合你
如果前面的核验点卡住，不要急着换国家。先看塞浦路斯内部有没有更自然的承接路径。
公司内部调派 ICT
如果还没有其他欧盟 ICT 许可，应看塞浦路斯本地 ICT 申请。
普通就业单一许可
如果是塞浦路斯公司直接招聘，应看普通受雇工作。
欧盟蓝卡
如果是高技能本地雇佣，可比较蓝卡而不是 mobility。
短期商务访问
如果只是会议、培训或非雇佣商务活动，应核验短期访问边界。
Process
办理顺序
先确认是否属于 mobility，再由公司按通知规则处理，不要让个人直接入境开工。
- 01
确认第一成员国 ICT
核验现有 ICT 许可、有效期、许可条件和是否允许流动。
- 02
确认塞浦路斯接收实体
证明塞浦路斯公司属于同一集团，并明确工作任务。
- 03
计算 mobility 天数
按任意 180 天最多 90 天计算短期流动安排。
- 04
提交通知并等待口径
公司向 Migration Department 通知，按 20 日期限和是否异议处理。
- 05
按条件入境工作
仅在许可、通知和无异议规则允许的范围内进入塞浦路斯工作。
Risks
常见误区
PERMIT
没有第一成员国 ICT 就不成立
这不是给没有 ICT 许可的人申请塞浦路斯工作的入口。
DAYS
90/180 天很容易算错
短期流动天数应精确计算，不能按自然月粗略估算。
NOTICE
通知时点影响能否工作
不同通知时点对应不同入境和工作条件，不能只看“已通知”三个字。
OBJECTION
被异议后必须停止
官方页面明确 Cyprus 若及时提出异议，第三国人员必须停止工作并离境。
Evidence
材料、费用和官方来源
证据链要证明你不是普通入境工作，而是已持 ICT 许可的集团内部流动。
先把证据链闭合
- 第一成员国许可：ICT 许可、有效期、许可条件和第一成员国公司文件。
- 集团关系：第一成员国公司和塞浦路斯公司的母子、分支或关联关系文件。
- 通知材料：通知函、工作地点、期限、职责、同集团接收安排和提交记录。
- 停留记录：行程、入出境、住宿、保险和 90/180 天计算。
费用先看显性项
这条路通常不是新的投资或本地雇佣费用问题，重点是集团通知、差旅、保险、住宿和合规成本。
- 通知成本
- 公司准备通知、集团文件和塞浦路斯接收证明。
- 差旅成本
- 往返、住宿、保险、差旅津贴和短期工作安排。
- 违规成本
- 超过天数、未通知或被异议后继续工作可能带来身份和公司合规风险。
FAQ
高频问题
ICT Mobility 会给塞浦路斯新许可吗？
短期 mobility 官方页面说明不另发许可，但必须满足通知和法定条件。
短期 mobility 最多多久？
官方页面列明短期 mobility 是任意 180 天内最多 90 天。
通知后一定可以入境工作吗？
要看通知时点、20 日期限和 Cyprus 是否提出异议，不能简单理解为自动批准。
超过 90 天怎么办？
可能不再属于短期 mobility，需要核验长期 mobility 或本地 ICT/工作许可规则。